关键词： 企业社会责任   债务融资成本   企业声誉   债务违约风险   政府补助  

摘要： 以2010—2021年沪深A股上市公司为研究样本,分析企业社会责任履行对债务融资成本的影响,结果表明,企业积极履行社会责任能够显著降低债务融资成本,尤其在非国有企业、非重污染企业和高市场化进程地区的企业中效果更为明显。机制分析表明,企业社会责任对债务融资成本的负向影响主要通过提升企业声誉、降低债务违约风险和获取政府支持这三种路径实现。这些研究结果为企业缓解融资难融资贵、实现高质量发展提供了实证支持。

关键词： 思想政治工作   高新科技企业   创新工作载体   坚持和完善   政治认同   同频共振   党的领导   创新实践  

摘要： 国有高新科技企业在创新实践发展中,应加强和改进思想政治工作,坚持和完善党的领导,全面推进党的政治、思想、组织、作风、纪律和制度建设,以思想政治工作为引领,将思想政治工作与生产经营深度融合,不断创新工作载体,增强职工政治认同、战略认同和情感认同,形成有力有效的思想政治工作体系,实现同频共振、互融互进,以高质量思想政治工作引领高新科技企业高质量发展。

关键词： 小学数学   大单元教学   结构化流程   探索  

摘要： 本文对小学数学大单元教学结构化流程进行了深入探索。首先阐述了大单元教学的内涵及重要意义,强调其有助于提升学生的数学综合素养和思维能力。接着详细分析了小学数学大单元教学结构化流程的各个环节,包括确定大单元主题、梳理知识结构、制定教学目标、设计教学活动以及进行教学评价等。通过对这些环节的精心设计和有效实施,可以构建起一个系统、连贯的大单元教学体系,提高小学数学教学的质量和效果。最后,对小学数学大单元教学结构化流程的未来发展进行了展望,以期为小学数学教学的改革与发展提供有益的参考。

关键词： 数字经济   中小企业   市场营销  

摘要： 随着数字化技术如人工智能、大数据分析等技术的快速发展,当前市场环境快速变化,消费者行为日益复杂,为在数字经济发展浪潮中找准定位,中小企业有必要加强对更有效市场营销策略的研究,以实现跨越发展。基于此,本文围绕数字经济背景下中小企业市场营销策略展开深入分析,首先分析数字经济背景下市场营销环境的变化趋势,及中小企业在数字经济影响下展开市场营销时面临的机遇和阻碍,最后提出相应的市场营销策略建议,旨在为相关人员提供参考。

关键词： 大数据时代   企业管理   战略管理  

摘要： 为探讨大数据时代背景下企业管理模式创新路径,文章采用理论分析与案例研究相结合方法,分析大数据技术对企业战略管理、资源利用效率、决策流程优化的影响,梳理了当前企业在管理模式创新中面临的核心问题,主要包括管理模式创新性不足、数字化人才匮乏、数据孤岛现象严重、数据治理能力薄弱。以实际案例为支撑,文章提出构建以数据为核心的管理模式、打造专业化数字化人才队伍、推动组织结构敏捷化转型、完善数据安全与治理机制等创新路径。结果表明,大数据技术的应用可提升企业管理的灵活性、精准性、效率,为企业在复杂多变的市场环境中增强核心竞争力提供支持。

关键词： 总装机容量   可再生能源   装机规模   总用电量   电力营销体系   较高水平  

摘要： 《中国可再生能源发展报告2023年度》中指出,我国2023年可再生能源大规模发展,装机规模超15亿千瓦,在发电总装机容量当中占比高于50%。在社会总用电量中,可再生能源发电量占比达到约1/3,光伏及风电的利用率仍保持在较高水平,分别是98%、97.3%。

关键词： 机械制造企业   精益化   生产管理  

摘要： 新时期,国家经济迅猛增长,强劲带动了各行各业的前进步伐,与此相伴的是,市场竞争变得愈发激烈。作为国家经济的重要支柱,机械制造领域在面临市场竞争压力之下,为了赢得市场优势,众多公司开始摒弃旧有的管理模式,积极探索并引入精益生产的管理方法,通过实行精益生产,旨在有效缩减生产周期、降低资源浪费,从而提升生产效能。本文将对现代机械制造企业精益化生产管理的现状进行分析,并提出相应的策略。

关键词： 新能源企业   数字化转型   ESG表现   能源利用   内部控制质量   绿色技术创新   企业社会责任   公司治理  

摘要： 本文利用2012~2022年中国A股新能源上市企业的数据,探究数字化转型对ESG表现的影响。结果发现,数字化转型能够促进新能源企业ESG表现的提升。且数字化转型能够发挥能源利用增效、内部控制提质与绿色技术创新的作用提高新能源企业的ESG表现。异质性检验显示,在国有企业和公众环境关注度更高地区的新能源企业中,数字化转型的作用更显著。此外,数字化转型对环境责任表现的影响最大,对社会责任和公司治理表现的影响则相对较小。因此,政府可制定相关政策推动ESG和数字化协调发展。新能源企业应该坚定数字化转型战略,明确数字化战略实施方向,借此提高ESG表现。

关键词： 数字化转型   促进性建言行为   工作投入  

摘要： 本文通过对国内外企业数字化转型,工作投入,促进性建言行为和组织公平感四个变量相关文献的梳理,提出研究假设并构建理论模型。本文结合问卷调查法和实证分析方法,选取经历数字化转型企业的员工的数据,对企业数字化转型对员工促进性建言行为的影响进行了研究,共收集132份有效问卷。通过对收集到的数据进行描述性统计分析、相关分析、回归分析等方法,从而探讨企业数字化转型、工作投入、促进性建言行为三者之间的作用机制。研究结论得出企业数字化转型对促进性建言行为有显著正向作用;企业数字化转型对工作投入(活力,奉献,专注)有显著正向作用;工作投入(活力,奉献,专注)对促进性建言行为有显著正向作用,并得出企业数字化转型可通过工作投入影响促进性建言行为,以及组织公平感可以显著调节数字化转型和工作投入之间的关系。本研究提出要实施基于企业数字化转型的实践管理,鼓励其以更加饱满的情绪和状态投入工作,对于员工积极向管理者进行促进性建言等行为给予物质和精神激励,营造员工积极进行促进性建言的组织氛围。This article proposes research hypotheses and constructs a theoretical model by reviewing relevant literature on four variables: digital transformation of domestic and foreign enterprises, work engagement, facilitative voice behavior, and organizational fairness. This article combines questionnaire survey and empirical analysis methods to select data from employees of enterprises that have undergone digital transformation, and studies the impact of digital transformation on employees’ facilitative suggestion behavior. A total of 132 valid questionnaires were collected. By conducting descriptive statistical analysis, correlation analysis, regression analysis, and other methods on the collected data, this study aims to explore the mechanisms of digital transformation, work engagement, and facilitative suggestion behavior among enterprises. The research conclusion is that digital transformation of enterprises has a significant positive effect on promoting sexual suggestion behavior;The digital transformation of enterprises has a significant positive effect on work engagement (vitality, dedication, focus);Work engagement (vitality, dedication, focus) has a significant positive effect on promoting constructive suggestion behavior, and it is concluded that digital transformation of enterprises can be influenced by work engagement to promote constructive suggestion behavior, and organizational fairness can significantly regulate the relationship between digital transformation and work engagement. This study proposes to implement practical manage

关键词： 大数据时代   中小企业   管理模式创新  

摘要： 大数据时代下,做好中小企业管理模式创新工作,可以提高企业核心竞争力,迎合市场发展变化,这也对企业相关工作人员提出了更高的管理要求。本文主要从大数据时代做好企业管理工作的重要意义出发,然后对目前企业管理中存在的问题进行说明,最后结合当前实际,提出了大数据时代中小企业管理模式创新的有效路径,为推进中小企业的良性发展提供重要参考。