关键词:
新训人员
训练伤
关节功能筛查及纠正
摘要:
目的 研究关节功能筛查及纠正对新训人员训练伤预防的干预效果和考核成绩的影响。方法 试验采用随机对照设计,利用整群抽样法抽取陆军某单位2个建制单位新训人员共265人,按照随机数字表法将其分为对照组(132人)和试验组(133人)。试验组接受关节功能筛查及纠正动作培训并用于新训,对照组按照常规方法训练。试验前后分别采集受试者关节功能筛查数据、受试者新训成绩,训练伤发生情况和受训者人口学数据由训练单位提供。利用受试者工作特征(receiver operating characteristic,ROC)曲线检验关节功能筛查对于训练伤的预测效能,利用二元Logistic回归和线性回归验证关节功能筛查得分与训练伤和训练成绩的关系。结果 新训后试验组关节功能筛查分数[(16.62±1.87)分]高于对照组[(14.92±2.58)分,P<0.001];新训后试验组关节功能筛查分数高于新训前(12.82±1.98分,P<0.001);对照组新训后关节功能筛查分数亦高于新训前[(12.95±1.81)分,P<0.001];ROC曲线下面积AUC为0.762(95%CI:0.694~0.830),显示关节功能筛查对于训练伤的预测效能良好;新训过程中,试验组训练伤发生率(13.53%)明显低于对照组(24.24%,χ^(2)=4.963,P=0.026);二元Logistic回归分析显示,训练前筛查评估得分是新训训练伤的有效预测指标(OR=0.552,95%CI:0.413~0.660,P<0.001);试验组新训人员考核成绩均值[733.00(716.00,752.75)分]明显高于对照组[728.79(710.46,744.28)分,P=0.027];线性回归分析显示,训练后关节功能筛查得分与新训人员考核成绩具有相关性(P<0.001)。结论 利用关节功能筛查及纠正对新训人员开展干预可以有效预防新训期的新训训练伤,通过关节功能纠正训练可以有效提升新训人员的考核成绩。